《效率提升10倍的Google化知性生产技巧》(日)胜间和代 介绍

作者观点: 少看电视多读书 读完书本要输出 投入产出要平衡

题外话: 花了2天时间将这本GTDer极力推荐的书看了一遍,总体感觉还是不错的。 以前看过作者另一本《白骨精学习法》,个人感觉本书相对较好。

正题: 本书虽名为效率提升10倍的Google化知性生产技巧,并不是实际教导你如何利用GOOGLE来来提高自己的学习效率,本书事实上是说明了如何将自身思想GOOGLE化:条理清晰、采用关键字来管理归档自己所接触到的所有信息。

第一章 强调了信息的重要性。作者的观点是 信息就是金钱;甚至更重要! 提出我们要与时俱进,善用数位工具来提高自己的效率。就我个人而言,认为作者作为一个近40岁的单亲妈妈,能够不固步自封 不断接受新的思想和技术 是十分难能可贵的。

这里关于信息资源的一些理论建议大家可以读读,很有见地。 也就是信息会越来越集中到一些本来就掌握很多信息的人的手中(也就所谓的“马太效应”),作者对如何使自己成为这类人做了介绍。提出了她的Give的5次方法则:只要你成为了信息的提供者,那么你就能轻松的收集到你所需要的信息(这与我们的:将欲取之,必先与之是一个道理)

同时提出了一个崭新的观点,信息输入后必须要有输出。光读书,不活用,和没读一样。 输入就是指:信息的摄入 输出就是指:把自己学到的东西表达出来。

输出的好处: 1.共享给别人,增加别人对自己的好感 2.可以直接增加自己输入

本章实际介绍了一些GOOGLE方面的服务,重点介绍了如何将GMAIL设置成为自己大脑的衍生。(就是GTD里所说的INBOX的作用) 原因: 1.集中管理。作者将所有的EMAIL账户收发时都抄送给GMAIL里一份 2.搜索方便。 3.不易丢失数据。当然为避免不一些意外,重要邮件在本地客户端要留存一份。

提出自行车上下班法(貌似鄙人这个做的很好啊,哈哈!) 优点不介绍了,大家可以翻书。

第二章 介绍了 如何从海量信息里淘出那1%最有价值信息的技巧 1.框架力 (就是把握事物本质的能力) 遇到事物,辨别本质,然后归档到大脑中符合这些性质的位置。(这个需要一定的想象力) 2.潜知力 关于这个词汇的定义我一直很疑惑,因为看的是中文的翻译版不知道日文原文是怎么样的。但从字里行间领会下来,应该就是指不断框架力积累后,量变会引起质变,这个质变的能力就是:潜知力。 3.抗失败能力 总觉得翻译的很怪。 其实就是要善于从失败中总结经验教训。 4.共享“最佳实践” 其实就是 寻找所在行业的高手,然后接触、模仿、请教 他们。 也就是要:寻找大师,模仿大师、与大师合作、超越大师(作者这里没谈到后2点,纯属我个人加上去的观点) 5. 要发挥自己的长处 这里有个新奇的观点,GTD里要求我们有张TO do list.而这里作者要求我们还要准备一张Not to do list(就是自身需要戒除的不良习惯)

6.不吝惜买书费用 作者建议多买书,多读纸质的书。(不过作者建议的购书量太大了,日本和我朝国情不同,咱们的书可没他们便宜,不过一月购书10本还是可以的。作者是每月买100本,大家自己看着办!)

买了书后要利用零碎时间快速阅读,随身带着书。作者还推荐了6本书,有空大家可以看下。

也可以听些有声书

第三章 介绍了提高输入能力的6个技巧的建议: 1. 准备自己的笔记本电脑(硬件),方便集中管理资讯 2. 调整适合自己的OS和其他软件(软件) 3. 合理使用一些能提高输入效率的设施(随身携带INBOX,比如PDA等) 4. 减少对大众传媒的依赖(就是少看电视) 5. 多利用耳朵 6. 睡好觉、多运动(这里作者提出了睡眠时投资的概念,个人非常欣赏和赞同)

胜间阿姨还在这里介绍了7条图书投资法的建议: 我就大致介绍下,详情大家看原书: 1. 读书的过程就是和作者对话的过程,所以要设想对话的场景(前半句话我在《如何阅读》中看到过,当时也非常赞同,但自己就没深入去思考下,既然是对话的过程,那我如何利用可以增进读书的效果,这里胜间阿姨提出了要设想对话的场景方法,很巧妙。至少我自己没想到过,这点上再次佩服下胜间阿姨一下。

  1. 要读经典,不要读快餐类书籍

这里作者关于购书费用方面的建议我就不提倡了,对于我们大部分人来说,每月买上千的图书还是不太现实的,特别是对于学生一族来说更是不可能了。

  1. 胜间阿姨强调了速读重要性,认为无论什么书都要速读,更不要圈圈画画的做笔记浪费时间。这点上我认为《如何阅读》里介绍的对待不同种书用不同的阅读的方法更值得借鉴。

其他就不做介绍了。

第四章 介绍了提高输出的一些技巧 1.亲自输出,以自己喜欢的方式 2.用自己的语言表述 3.精简信息 4. 文字表达出来(这里作者介绍了普通人如何出书的方法,大家可以参考下)

第五章 介绍了一些好的习惯 1. 有效利用零碎时间 2. 确保睡眠,以利于整理信息和消除疲劳 3. 多锻炼

第六章 介绍一些提高人脉的技巧 1. 先给予他们帮助、信息 2. 提高邮件质量 3. 利用邮件列表,使其成为大家集结的场所并尝试当领导并管理运营 4. 利用和他人聚餐 5. 用自己擅长的方式

最后做了个总结归纳 提出了个公式: 成果 = 知识 X 实施比例 X 稳定率

可以看出作者写的书,从内容上看条理非常的清晰,也就是作者一再强调的“框架力”

推荐各位有空可以参看一下,本书重点就是 摄取信息后,要输出。